CONSULT’43 – La Visite de Pré-Reprise 🩺
Qu’est-ce que la VPR (Visite de Pré-Reprise) ?
La Visite de Pré-Reprise est une visite médicale que le salarié, le médecin traitant, le médecin conseil, ou le médecin du travail peuvent demander avant la reprise de poste d’un salarié ayant eu un arrêt de travail de plus de 30 jours.
On vous explique tout juste ici 👇
La Visite de Pré-Reprise n’est pas obligatoire mais l’employeur doit informer le salarié de la possibilité de cette visite. Elle peut être demandée par le salarié, le médecin traitant, un médecin conseil ou médecin du travail.
Cette visite concerne tous les salariés ayant eu un arrêt de travail de plus de 30 jours, quelle que soit leur catégorie de surveillance (SIS, SIA ou SIR) ou l’origine de leur arrêt de travail.
C’est avant la reprise du poste (et donc pendant l’arrêt de travail) qu’a lieu cette visite, dès le moment où l’état de santé du salarié permet d’envisager une reprise d’activité professionnelle.
Cette visite est effectuée par un professionnel de santé (médecin ou infirmier en santé au travail) qui peut recommander :
- des aménagements de poste
- des préconisations de reclassement
- des formations professionnelles en vue d’un reclassement ou d’une réorientation
Sauf opposition du salarié, le professionnel de santé informe l’employeur de ces mesures.
